一、负责学校发展战略研究。关注高等教育改革与发展动态，围绕创建高水平师范大学目标，开展政策分析研究，提供决策咨询，制定中长期发展战略。

二、负责学校发展规划编制实施。编制学校阶段性事业发展规划，着力加强规划实施管理，督促检查指标落实，协同做好二级单位考核。

三、负责大学评价研究。跟踪关注国内外大学排行榜，开展大学评价分析研究，提升学校影响力。

四、负责学校发展数据分析运用。组织高等教育事业统计、高等教育质量监测、全省高校分类评价等重要数据采集报送工作，加强数据分析和服务，助推学校内涵发展。

五、负责学校教育教学质量保障体系建设。贯彻落实新时代教育评价改革，完善教育评估制度，健全自我发展、自我约束的内部质量保证机制。

六、负责学校教育评估实施。根据学校人才培养目标，制定评估标准，开展自我评估。牵头组织上级主管部门开展的审核评估、专业认证等，推进以评促建、以评促改、以评促发展。

七、负责学校质量文化建设。编制年度本科教学工作质量报告，组织开展本科毕业论文（设计）抽检工作，负责开展第三方质量评价工作。

八、负责教学督导队伍建设。强化教学督导职能，组织教学督导活动，完善教学监控体系，加强教学过程质量管理。

九、完成上级和学校交办的其他工作。